Globale – og alligevel lokale
Ledelsesengagementet er baseret på stærke bånd – både til CRH globalt og til den lokale virksomhed.
Fordi vi tror på succes gennem deling af erfaringer og know-how på tværs af produkter, lande- , regions- og bygrænser. Et dobbelt statsborgerskab, som motiverer den lokale iværksætterkultur og samtidig opretholder alle de fordele, der ligger i den globale synergi.
Den ledelsesmæssige strategi kan med rette formuleres som: ’Global yet local’ – vi er globale, men i høj grad også lokale.
Vi tager ansvar – læs mere her >>
Sikkerhed er tryghed – læs mere her >>
Du kan downloade vores CSR-rapport for 2008 her >>.
Yderligere information finder du på www.crh.com.